2025年抚恤金标准一览表(2025年抚恤金标准一览表最新消息)_2025年抚恤金一览表

2023年抚恤金标准全解析

一、机关单位工作人员抚恤标准

国家机关工作人员和退休人员去世时，家属能拿到两种金额的抚恤金。因公牺牲或评为烈士的情况，抚恤金计算方式是全国居民去年平均收入的20倍，加上本人最后40个月的基本工资。普通病故的情况，计算标准调整为居民平均收入的2倍加40个月工资。这笔钱由原单位负责发放。

工资计算方式分三种情况。在职公务员按职务工资加级别工资计算，技术工人按岗位工资加技术等级工资，普通工人只算岗位工资。退休人员按最后一个月退休金计算，包含历年增加的退休费部分。事业单位离休人员参照机关单位标准执行。

二、事业单位人员补助方案

事业单位工作人员抚恤标准分四类情况。参加工伤保险的因公死亡人员，按当地工伤标准领取补助。参加养老保险的病故人员，按所在地标准执行。其他情况统一标准：因公牺牲发40个月工资，病故发20个月工资。烈士家属按国家特殊规定执行。

计算方法与机关单位类似。在职人员计算岗位工资加薪级工资，退休人员计算基本退休费加历年调整部分。经费来源保持原渠道，单位性质不同发放方式也不同。

三、军人抚恤特殊政策

伤残军人抚恤金参照全国职工平均工资。因病去世的增发12个月抚恤金作为丧葬费。因战因公致残的一至四级军人病故后，家属享受病故军人待遇。

工伤死亡赔偿包含三部分。丧葬费按当地月平均工资6个月计算。供养亲属每月可领工资的30%-40%，孤寡老人或孤儿增加10%。一次性工亡补助为全国居民年收入的20倍。

四、企业职工补助规定

企业职工非工伤死亡有三项补助。丧葬费加救济费合计13个月社会平均工资。供养亲属每月领取生活补助，独居者按双倍标准发放。退休人员办理手续需要调取档案，经过多部门审核盖章。

补助发放分缴费年限计算。在职人员最低3个月，最高24个月。退休人员按缴费年限计算后，每领1年养老金减少1个月，最少发9个月。所有补助最终汇入工资卡。

五、丧葬费统一标准

全国丧葬费统一按6个月当地平均工资计算。实际安葬费用超出不补，剩余不扣。办理时需要死亡证明、户口本、工资卡等材料，需经过单位、档案部门、社区、社保局多道手续。

补助金包含固定金额和工资比例。因公死亡发5000元丧葬费加40个月工资，普通病故发4000元加20个月工资。遗属生活补助按户籍类型区分，城镇户口每人每月190-210元，农村户口150-170元。

以上标准适用于2023年全国范围。具体办理时需注意时效，材料准备齐全，按规定流程申请。不同地区可能有细微调整，建议咨询当地社保部门获取最新信息。