2018年工伤赔偿标准一览表(2018工伤赔偿标准一览表格)_2018年工伤赔偿标准表一次性赔偿

一、医疗费用报销标准

工伤治疗产生的医疗费可以报销。治疗必须在工伤保险指定的医院进行。使用的药品和检查项目要符合国家规定。如果用人单位没交工伤保险，工人可以选择其他医院治疗。

住院期间每天有伙食补助。具体金额由当地政府决定。工人去外地就医要提前申请。交通费和住宿费按出差标准报销，需要医院开证明。

二、停工留薪期待遇

治疗期间工资照常发放。最长休息时间不超过12个月。伤情严重的可以延长到24个月。休息时间由医院诊断证明确定。

生活不能自理的工人，单位要安排护理。护理费按当地平均工资计算：完全不能自理的拿50%，大部分不能自理的拿40%，部分不能自理的拿30%。

三、伤残等级与赔偿金

伤残分为十个等级。一级最重，十级最轻。每个等级对应不同赔偿：一级发27个月工资，二级25个月，三级23个月，四级21个月。五级发18个月，六级16个月，七级13个月，八级11个月，九级9个月，十级7个月。

一到四级伤残每月发津贴。一级拿工资的90%，二级85%，三级80%，四级75%。津贴低于最低工资的按最低工资补发。工人办理退休后改领养老金，不足部分由工伤保险补差。

四、工伤死亡赔偿标准

因工死亡发6个月当地平均工资作为丧葬费。家属每月领抚恤金：配偶拿死者工资40%，其他亲属每人30%。孤寡老人和孤儿多领10%。所有抚恤金加起来不超过死者生前工资。

一次性死亡补助金按全国城镇居民年收入的20倍计算。2018年标准是36396元乘以20倍，共727920元。死亡前有伤残的，家属可以同时领取伤残补助和死亡补助。

五、不同地区的特殊规定

深圳的伙食补助按单位出差标准70%发放。河北规定五级伤残离职时发44个月平均工资，每降一级减少6个月。十级伤残发8个月工资。距离退休不足五年的，每少一年减发20%。

辅助器具费用由工伤保险支付。需要专业机构评估确认。包括假肢、轮椅、假牙等日常所需物品。各地报销上限不同，具体咨询当地社保部门。

工人离职时能领两笔补助。医疗补助金由工伤保险支付，就业补助金由单位支付。五级伤残在河北能拿22个月工资，十级拿4个月。补助金按离职时当地平均工资计算。

工资计算有特殊规定。本人工资按受伤前12个月平均算。超过当地平均工资3倍的按3倍算，不足60%的按60%算。确保高低收入者都能获得基本保障。

申请赔偿要准备医院证明、劳动合同、工资流水等材料。与单位协商不成可申请劳动仲裁。注意要在事故发生后1年内提出工伤认定申请。